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宝山区RCS认证验厂价格 信息推荐 上海科祥企业管理咨询供应

上传时间:2022-01-12 浏览次数:
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BSCI验厂咨询:BSCI验厂咨询是倡议商界遵循社会责任组织对BSCI组织成员的全球供应商进行的社会责任审核,BSCI验厂咨询主要包括:遵守法律、结社自由和集体谈判权利、禁止歧视、补偿、工作时间、工作场所安全,宝山区RCS认证验厂价格、禁止使用童工、禁止强迫劳工,宝山区RCS认证验厂价格、环境和安全等问题。BSCI验厂咨询的等级划分,即A/B/C/D/E。国外客户一般要求企业达到C级即可。A:2年有效期,但面临抽查B:2年有效期,宝山区RCS认证验厂价格,但面临抽查C:1年有效期,客户接受D:客户接受的情况下有效期为1年E:客户不接受,需立马跟进审上海科祥企业管理咨询有限公司是由业内数名有经验的企业管理顾问**联合组建的综合性企业管理顾问公司。宝山区RCS认证验厂价格

Higg指数:是可持续服装联盟开发的线上自我评估工具,用于量度服装、鞋类和纺织行业对环境和社会影响的标准。Higg指数是全球超过8000家制造商和150个品牌使用可持续发展报告的标准工具。它排除了重复自我评估的需要,并有助于找出改善绩效的机会。注意∶如果您不在服装、鞋类或纺织行业,可能仍会要求填写Higg指数。一些公司正在使用Higg指数来配合各行各业的工厂,因为该工具综合地量度了工厂层面的环境和社会影响。

HiggIndex专为服装和鞋类产品开发,用于评估环境和社会/劳工绩效。 盐城RCS验厂介绍上海科祥可协助不同情况的厂家通过相关认证。

全球有机纺织品标准,或缩写形式GOTS标准-------产品中不少于70%的纤维(不含辅料),必须是来源于经过认证的有机原料或来源于“转换”期的原料。产品中可含有“其余纤维原料”中所列的非有机纤维,但含量**多不可超过30%。百分比数字表示标准条件下产品所含纤维的重量。纤维不能来自于有证据表明存在严重违反国际劳工组织**劳工规范(就农业而言)和/动物福利原则的农场,或有证据明确证据证明农场的生产有持续性的土地抢占模式。 

全球回收标准(GRS)**初由世优认证(CU)于2008年制定,并于2011年1月1日将所有权转让给了纺织品交易所。该标准的上一版本GRS3.0于2014年发布。全球回收标准(GRS)是一项国际、自愿和***的产品标准,规定了回收内容、产销监管链、社会和环境实践以及化学品限制的第三方认证要求。GRS的目标是增加产品中回收材料的使用,并减少/消除其生产所造成的危害。全球回收标准适用于任何至少含有20%回收材料的产品。从回收阶段开始,每个生产阶段都必须经过认证,并**终在企业对企业交易中结束于***的卖方。材料收集和材料集中地点需要经过自我声明、文件收集和现场访问。GRS 不解决质量或合法性问题。上海科祥企业管理咨询有限公司提供专业的sedex验厂咨询指导及服务。

全球有机纺织品标准-GOTS标准:关于原料和投入物的特定要求。

1.所有使用的纤维必须完全无氯(TCF)。2.无纺吸水材料必须含 100%的经过认证的有机纤维。3.二类产品不允许含有合成纤维,除非使用其它纤维原料是为了满足医疗法规的要求,但标“有机”的产品,含量不得超过5%,标“由X%有机原料制成”的产品,含量不得超过30%。

4.超吸收聚合物(SAP)要求:SAP **多可含 5%,以水溶性提取物重量计。二类产品不得上浆 。5.不得使用荧光增白剂(OBA) 科祥熟知各个检测机构的审核流程。BSCI验厂询问报价

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鞋服供应商只能选择SLCP.SLCP目前没有涵盖全球的所有国家,在SLCP没有覆盖的国家,相信Target会有另外安排。SLCP已经覆盖中国,且这两年变得越来越热门,业内人士基本都耳熟了;SMETA只能选择4Pillar,且授受的审核机构限定为5家(BV/Elevate/Intertek/SGS/UL).除了SMETA项目,TARGET在接受的上述其它项目不限定审核机构。至于HiggFEM,Target确实开始要求其部分供应商进行HiggFEMR的自评/验证,但是HiggFEM项目是一个环保项目而不是社会责任劳工项目,所以不能用来证明TARGET的社会责任劳工要求。这意味着一家TARGET供应商不能只只提交HiggFEM的验证报告来豁免上述的TARGET社会责任要求。宝山区RCS认证验厂价格

上海科祥企业管理咨询有限公司(简称:科祥咨询),成立于2009年,是由业内数名有经验的企业管理顾问**联合组建的综合性企业管理顾问公司,主要从事企业管理咨询、各类客户验厂咨询、产品认证咨询、职业资格教育等综合性企业管理一站式服务机构。 科祥企业管理咨询拥有来自不同专业,具备管理专业背景和丰富管理实践经验的顾问师、IT工程师、体系审核员、培训讲师。他们既具有深厚的企业管理理论基础,又有丰富的实际工作经验,能够将国际上先进的经营管理理念与企业实际运作有机结合, 公司坚持以人为本,诚信经营,极力打造一支忠诚、创新、专注的管理团队,集众企成功的经验,与企业深度合作,传递价值,慧及大众,同盛共赢

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